Hilfestellungen auch für Eltern mit pflegebedürftigen Kindern

Da die soziale Verantwortung nicht bei der Arbeit im Betrieb aufhört, schaut die Geschäftsführung des Druckhauses Dülmen auch bei den privaten Herausforderungen der Mitarbeitenden genau hin. „Viele unserer Mitarbeiter:innen stehen nicht mehr am Anfang ihres Berufslebens, sondern sind eher mittendrin. Dadurch sind deren Eltern dementsprechend älter und zum Teil hier und da hilfebedürftig“, erklärt die Geschäftsführerin. Aber auch Eltern mit pflegebedürftigen Kindern haben Probleme mit der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege. Bisher hat das gut funktioniert und es konnten immer individuelle Lösungen gefunden werden. So wurden beispielsweise die Arbeitszeiten flexibilisiert oder ausgesetzt über einen kürzeren oder längeren Zeitraum – jeweils in Absprache mit den Teams oder Abteilungen, „damit die Arbeit noch läuft und auf mehreren Schultern verteilt wird“.